小游戏开家麦当劳的诀窍
办公室主要是看业绩，假如有人生气，你就点那个助理看原因，例如有人投诉不健康，就要聘请营养师，业绩下滑，就要卖下广告，支持下儿童机构；
主要还是要平衡养殖场和门店，养牛的地方一看到有病牛就要烧死，一开始虽然放化学物质可以增产，但会引来投诉，还是慢慢经营为妙；门店那边，有些员工会在汉堡包里吐口水，要马上开除他，不要随便加人工，会破产的；
这个游戏在同类型游戏中是很难的，因为突发事件比较多，一开始很难盈利，卖广告后就算有盈利，马上就会有人投诉食品不健康，或投诉队伍太少，等得不耐烦，最惨的是，一旦养殖场有牛死了，那个地方既不能变卖也不能重新养殖，最后也只能倒闭了。基本上要协调好这几个场景变换是很难的。
加油吧，希望你能通关。
怎么开麦当劳店
加盟麦当劳特许经营的流程是这样的：在线写申请表——初步筛选——首次面谈 ——三天餐厅实习——第二次面谈——9-12个月全职培训——通过麦当劳评估——正式签约——移交麦当劳餐厅——开始餐厅运营。 麦当劳：加盟意向登记表传统式特许经营是指被特许人在一个具体的、明确的位置运营一家现有的麦当劳餐厅，被特许人也可以同时运营多家餐厅。目前已经开放麦当劳传统式特许经营的省市包括：江苏省、广东省（包括深圳市）、福建省、四川省、湖北省、上海市、天津市。截止2015年底，麦当劳中国的被特许人已达52位。发展式特许经营是在一个特定的地理范围内（比如一个省），非排他性的授予被特许发展商运营现有餐厅和开设新餐厅的权利。
